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用人单位可以采用签订协议的方式延长工作时间吗

【案例】

某加工厂经常不定期接到订单,要求职工经常加班。厂领导为了减少成本,就令所有的职工与加工厂签订了一份协议,约定将工作时间延长为每天12小时,如果不签协议就辞职。请问,加工厂可以这样做吗?

【法律解析】

加工厂不能用与劳动者签订协议的方式延长工作时间。劳动者每天工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度是法律规定的,是强制性规定,任何合同的签订都不能违反该规定,否则合同视为无效。本案中,加工厂强迫职工签订旨在延长工作时间的协议,该协议的内容已经违反了国家关于工作时间的强制性规定,协议无效。

【法条链接】

《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

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