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雇员承担了刑事责任,雇主还能行使追偿权吗

【案例】

司机项某受雇于张某。项某在一次驾车过程中发生交通事故,负全部责任,被法院认定为交通肇事罪,判处6个月有期徒刑。刑满后,张某向法院起诉要项某承担其20%的经济损失。雇员在从事雇佣活动中致人损害而且已经承担了刑事责任,雇主是否还可以向雇员追偿民事责任?

【法律解析】

可以追偿民事责任。因为项某对该交通事故负有全部责任,而且构成交通肇事罪,所以应当认定项某在主观上具有重大过失,张某与项某应当承担连带赔偿责任且有权向项某追偿。

【法条链接】

《人身损害赔偿解释》第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。

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